TT Training Group
TT TRAINING GROUPProfessional Training
หลักสูตรด้านพัฒนาทักษะ

เทคนิคการจัดการการคุกคามทางเพศในสถานประกอบการ

Sexual Harassment Management Techniques in the Workplace

ระยะเวลาฝึกอบรม1 วัน09.00 - 16.00 น. (6 ชม.)
รูปแบบการจัดอบรมIn-house Trainingและ Public Workshop
การรับรองหลักสูตรวุฒิบัตรรับรองมาตรฐานการฝึกอบรม(Certificate of Completion)
เทคนิคการจัดการการคุกคามทางเพศในสถานประกอบการ
คลิกเพื่อขยายและซูมดูข้อความ

หลักการและเหตุผล

การคุกคามทางเพศในสถานประกอบการเป็นปัญหาที่ส่งผลกระทบต่อบรรยากาศการทำงาน ความสัมพันธ์ระหว่างพนักงาน และประสิทธิภาพในการทำงานขององค์กร การคุกคามทางเพศไม่เพียงแต่ละเมิดสิทธิส่วนบุคคล แต่ยังส่งผลถึงความเชื่อมั่นและความไว้วางใจในที่ทำงาน

หลักสูตรนี้มุ่งเน้นการให้ความรู้และทักษะในการจัดการกับปัญหาการคุกคามทางเพศในสถานประกอบการ โดยมุ่งหวังให้ผู้เข้าอบรมสามารถป้องกันและแก้ไขปัญหาดังกล่าวได้อย่างมีประสิทธิภาพ สร้างความตระหนักรู้ และส่งเสริมวัฒนธรรมที่เคารพและให้เกียรติในที่ทำงาน

กำหนดการและโครงสร้างเนื้อหาการฝึกอบรม

09.00 – 10.30 น.

การเข้าใจและระบุการคุกคามทางเพศ

ความหมายและประเภทของการคุกคามทางเพศ
ผลกระทบจากการคุกคามทางเพศต่อบุคคลและองค์กร
ข้อกฎหมายและนโยบายในการจัดการกับการคุกคามทางเพศกิจกรรม: กิจกรรมกลุ่ม – "การวิเคราะห์สถานการณ์การคุกคามทางเพศ"
10.30 – 10.45 น.พักเบรก
10.45 – 12.00 น.

เทคนิคการจัดการการคุกคามทางเพศ

การจัดการกรณีการคุกคามทางเพศในที่ทำงาน
การสนับสนุนเหยื่อและการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
ขั้นตอนและวิธีการที่มีประสิทธิภาพในการรับมือกับการคุกคามทางเพศกิจกรรม: Workshop – "การจำลองสถานการณ์การคุกคามทางเพศในองค์กร"
12.00 – 13.00 น.พักกลางวัน
13.00 – 14.30 น.

การสร้างวัฒนธรรมการทำงานที่ปลอดภัยและเคารพสิทธิ

วิธีการสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่เคารพสิทธิและความเป็นส่วนตัว
การฝึกอบรมและการประชาสัมพันธ์ในองค์กรเพื่อป้องกันการคุกคามทางเพศ
การสร้างช่องทางการรายงานปัญหาการคุกคามทางเพศอย่างปลอดภัยกิจกรรม: กิจกรรมกลุ่ม – "การสร้างแนวทางการส่งเสริมวัฒนธรรมปลอดภัย"
14.30 – 14.45 น.พักเบรก
การปรับปรุงมาตรการป้องกันและการฝึกอบรมอย่างต่อเนื่อง
การสร้างนโยบายและแนวทางที่ยั่งยืนในการป้องกันการคุกคามทางเพศในที่ทำงานกิจกรรม: การออกแบบแผนปฏิบัติการ – "การจัดทำแผนป้องกันการคุกคามทางเพศในองค์กร"

การติดตามและการประเมินผล

  • วิธีการติดตามผลการจัดการกรณีการคุกคามทางเพศ
  • การปรับปรุงมาตรการป้องกันและการฝึกอบรมอย่างต่อเนื่อง
  • การสร้างนโยบายและแนวทางที่ยั่งยืนในการป้องกันการคุกคามทางเพศในที่ทำงานกิจกรรม: การออกแบบแผนปฏิบัติการ – "การจัดทำแผนป้องกันการคุกคามทางเพศในองค์กร"
  • รูปแบบการสอน
  • การบรรยาย (Lecture)
  • การฝึกปฏิบัติ (Workshop)
  • การอภิปรายกลุ่ม (Group Discussion)
  • การจำลองสถานการณ์ (Simulation)
  • การติดตามผล
  • การประเมินผลก่อนและหลังการอบรม (Pre-test & Post-test)
  • การติดตามการปฏิบัติจริงหลังจากอบรม
  • การให้คำแนะนำและปรึกษาในกรณีที่มีปัญหาหลังการอบรม

วิทยากรผู้เชี่ยวชาญ

  • อาจารย์ ดร.พลกฤต โสลาพากุล (วิทยากร โค้ชผู้บริหาร และที่ปรึกษาธุรกิจ)

สิทธิประโยชน์และเอกสารรับรอง

  • ออกวุฒิบัตรรับรองมาตรฐานจาก TT Training Group ให้ผู้เข้าอบรมทุกคน
  • สามารถนำค่าใช้จ่ายในการฝึกอบรมไปยื่นลดหย่อนภาษีได้สูงสุด 200% ตาม พ.ร.บ. ส่งเสริมการพัฒนาฝีมือแรงงาน

วัตถุประสงค์การฝึกอบรม

  • เพื่อให้ผู้เข้าอบรมมีความเข้าใจในข้อกฎหมายและนโยบายที่เกี่ยวข้องกับการคุกคามทางเพศในสถานประกอบการ
  • เพื่อฝึกทักษะในการรับมือและจัดการกับกรณีการคุกคามทางเพศในที่ทำงาน
  • เพื่อเสริมสร้างความตระหนักรู้เกี่ยวกับการคุกคามทางเพศและการป้องกัน
  • เพื่อสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัยและเคารพในสิทธิของทุกคน

กลุ่มเป้าหมายหลักสูตร

  • ผู้บริหารระดับสูงและผู้จัดการฝ่าย
  • หัวหน้างาน ซุปเปอร์ไวเซอร์ และผู้นำทีม
  • ฝ่ายพัฒนาทรัพยากรบุคคล (HRD/HRM)
  • พนักงานและบุคลากรทุกระดับที่ต้องการพัฒนาทักษะเฉพาะด้าน

วิทยากรบรรยาย

พลกฤต โสลาพากุล

พลกฤต โสลาพากุล

วิทยากร โค้ชผู้บริหาร และที่ปรึกษาธุรกิจ (ICF Executive Coach)