Engagement for Team

การสร้างความผูกพันและการมีส่วนร่วมในทีมถือเป็นหนึ่งในปัจจัยที่สำคัญในการเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานและความพึงพอใจของสมาชิกในทีม ทีมที่มีความผูกพันกันจะสามารถทำงานร่วมกันได้อย่างมีประสิทธิภาพ การเข้าใจความต้องการของแต่ละคนและการสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับสมาชิกในทีมจะส่งผลให้ทีมสามารถทำงานได้อย่างมีความสุขและเกิดผลลัพธ์ที่ดีต่อองค์กร หลักสูตรนี้จึงถูกออกแบบมาเพื่อเสริมสร้างความเข้าใจในการมีส่วนร่วมในทีม และพัฒนาทักษะในการสร้างความผูกพันในกลุ่มเพื่อให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด

• วิธีการติดตามและประเมินผลการทำงานในทีม
• การสร้างแผนการพัฒนาทีมในระยะยาว
• กิจกรรม:
• การแบ่งกลุ่มเพื่อวางแผนการพัฒนาทีมในองค์กรของตนเอง
• รูปแบบการสอน
• การบรรยาย
• การอภิปรายกลุ่ม
• การใช้กรณีศึกษา
• การฝึกปฏิบัติ
• การติดตาม
• การติดตามความคืบหน้าผ่านการสังเกตและประเมินผลการมีส่วนร่วมในทีม
• การติดตามผลจากกิจกรรมการพัฒนาแผนการทำงานในทีม

• อาจารย์ ดร.พลกฤต โสลาพากุล (วิทยากร โค้ชผู้บริหาร และที่ปรึกษาธุรกิจ)

• ออกวุฒิบัตรรับรองมาตรฐานจาก TT Training Group ให้ผู้เข้าอบรมทุกคน
• สามารถนำค่าใช้จ่ายในการฝึกอบรมไปยื่นลดหย่อนภาษีได้สูงสุด 200% ตาม พ.ร.บ. ส่งเสริมการพัฒนาฝีมือแรงงาน